コンプライアンス方針

当社は法令遵守、社会倫理の遵守はもちろん、コンプライアンスの推進体制を整備し、社員への教育・周知徹底、危機管理に対する取り組みを行っていきます。また、コンプライアンス推進活動を通じて社会的責任を果たせるよう、企業活動の透明性、信頼性、健全性に努めていきます。

人権方針

当社は事業を行うすべての過程で、直接または間接的に人権に影響を及ぼす可能性があることを認識し、ビジネスに関わるすべての人の人権を尊重し、持続可能な社会の発展に貢献します。

事業継続方針

大規模地震や水害などの自然災害、工場事故、パンデミックなどのリスクに備え、BCP（事業継続計画）を策定し、従業員の安全確保、雇用の維持、市場およびお客さまへの安定供給に努めます。経営の早期安定により、事業継続に対する意識の高い企業体質・企業文化の構築をめざします。

情報セキュリティ方針

情報資産の安全かつ適切な管理と利用を行い、時代の変化に対応した情報セキュリティ対策を実行します。また、情報セキュリティに関する高い意識をもって、情報資産の保護に取り組むことで持続的に社会から信頼を得られるように努めます。